職位要求：

1、崗位職責(zé)：

1、貫徹總公司財務(wù)部制定的各項會計核算原則和各項財務(wù)制度；

2、負(fù)責(zé)制定本公司各級、各項費(fèi)用的管控目標(biāo)和預(yù)算編制及審定與上報；

3、負(fù)責(zé)對本公司各級、各項預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督與檢查；

4、負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的對接及公關(guān)工作；

5、負(fù)責(zé)本公司的稅務(wù)籌劃，關(guān)注國家稅制改革動向，有針對性地制定合理的應(yīng)對策略，組織稅務(wù)公關(guān)工作；

6.在總公司財務(wù)部各項會計基礎(chǔ)工作管理制度的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)構(gòu)建并完善本公司會計基礎(chǔ)工作管理制度。

2、招聘要求：

1、會計、財務(wù)、金融、財經(jīng)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2、5年以上企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗。

3、熟悉財務(wù)、會計、金融知識，熟悉財稅相關(guān)法律法規(guī)及財務(wù)內(nèi)控制度工作流程，熟悉財務(wù)軟件的使用。

4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力。

5、成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識強(qiáng)，忠于職業(yè)操守。

6、具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊合作精神，抗壓能力強(qiáng)。

3、任職期間福利待遇

1、繳納五險；

2、工資按照個人學(xué)歷、職稱及工作年限依我司薪酬制度套改。

職位要求：

1、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政后勤及公共事務(wù)管理，確保公司業(yè)務(wù)運(yùn)行順暢；

2、擬定公司人力資源規(guī)劃及行政后勤規(guī)劃并指導(dǎo)實施；

3、負(fù)責(zé)督辦、檢查各部門對上級指示及高管及會議決議的貫徹執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)公司行政文件起草、整理歸檔及各項事務(wù)性工作；

5、負(fù)責(zé)籌備、組織公司會議并督促落實情況；

6、負(fù)責(zé)公司文化宣傳工作；

2、招聘要求：

1、年齡：30-35歲，本科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗。

2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng)，具備相當(dāng)?shù)墓膶懽髂芰?，溝通交涉能力突出，有?qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心；

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能快速且熟練掌握公司的前期運(yùn)作和后期管理工作；

4、必須具備人力資源以及行政管理經(jīng)驗；

3、任職期間福利待遇

1、繳納五險；

2、工資按照個人學(xué)歷、職稱及工作年限依我司薪酬制度套改。