職位要求：

1、崗位職責：

1、負責用戶的發(fā)展、規(guī)劃工作；

2、制定用戶部工作程序和規(guī)章制度、實施細則經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查；

3、協(xié)助副總制訂收費策略和收費計劃，參與市場調(diào)研預測和制定促進收費方案并安排工作目標和工作計劃；

4、負責公司與政府對口部門和有關(guān)社會團體、機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)工作；

5、負責建立用戶檔案管理工作；

6、完成領(lǐng)導安排的其他工作；

2、招聘要求：

1、年齡：35-45歲，大專以上學歷；

2、有一定的業(yè)務拓展能力和良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

3、從事過熱力公司用戶工作，具有三年以上工作經(jīng)驗；

4、任職期間福利待遇

5、繳納五險；

6、工資按照個人學歷、職稱及工作年限依我司薪酬制度套改。